"In einer Learning Community wird eine besondere Kultur des Lernens praktiziert, in der die Vielfalt an Expertisen der Teilnehmer aktiv unterstützt wird. Wichtig ist sowohl der persönliche als auch der gemeinsame Lernprozess, durch den kontinuierlich Wissen und Fähigkeiten erworben werden (Scardamalia/Breitner, 1994). Wenn in der Gemeinschaft ein Problem bearbeitet werden soll, kann es durch die vielfältigen Expertisen der Teilnehmer und auch durch das kollektive Wissen der Community gemeinsam gelöst werden (Bielaczyc & Collins, 1999). Im Rahmen dieses Modells haben die Lernenden ein grosses Mass an Eigenverantwortung für den Lernprozess. Trotzdem ist insbesondere zu Beginn der Entwicklung der Gemeinschaft eine kontinuierliche Unterstützung z.B. durch Moderatoren notwendig. Im Laufe der Zeit tritt dann die Einflussnahme von aussen zunehmend hinter der Selbstbestimmung der Gruppe zurück." (Winkler und Mandl 2002, S. 138).